领导团队

Alex Balkanski

总裁兼首席执行官

　　Alex Balkanski 是一位行业领袖，在实现收入和利润增长的同时，还提升了客户满意度。在加入 Picarro 之前，Alex 是 Benchmark Capital 的管理合伙人，并担任 Picarro 董事会成员。Alex曾领导 C-Cube 和 DiviCom 这两家先驱公司，推动 MPEG 标准在消费电子和广播领域占据主导地位。Alex于 1988 年创立了 C-Cube。1994 年，他将公司成功上市，并于1998 年策划了 C-Cube 对 DiviCom 的收购。此前，他还是 Ambarella (AMBA)，Decru（被 Network Appliance 收购），Entrisphere（被爱立信收购）和 Infinera (INFN) 的董事会成员。Alex 拥有哈佛大学的博士学位和硕士学位，以及哈佛学院的学士学位。

Joel Avrunin

环境销售与市场营销副总裁

　　Joel 领导全球环境销售和市场营销团队，他在计量、商业领导和团队建设方面拥有二十年的经验。他喜欢与客户合作，喜欢看到客户使用 Picarro 仪器发现惊人的科学成果。Joel 曾在 Danaher/Fortive（通过 Tektronix 子公司）从事过十多年的销售和管理工作。他拥有深厚的技术背景，在担任商业职务之前，他曾是一名模拟/射频设计工程师。工作之余，他喜欢跑步和徒步旅行，并在旅行时不断寻找新的跑步路线。Joel 在康奈尔大学获得电气工程学士学位，并在陶森大学获得组织领导工商管理硕士学位。

　　Manish 作为技术型企业家，拥有 30 多年的行业经验，推出过许多非常成功的企业产品。在 Picarro，他领导硬件，软件，数据科学和分析领域的研发和产品开发。在加入 Picarro 之前，Manish 是Session AI的联合创始人，并担任该公司的首席产品官，数据科学主管和首席战略官，领导初创公司的产品和技术工作，创建了一个符合数据隐私法的实时，人工智能驱动的消费者营销解决方案。在此之前，Manish 在太阳计算机系统公司（Sun Microsystems）的工程部，市场开发部和销售部担任了 12 年的领导职务，负责北美，亚太，欧洲，中东和非洲地区的业务。在职业生涯早期，Manish 曾在 AT&T 贝尔实验室的计算机科学组担任研究员，构建了新算法，随后在斯坦福大学教授数值分析。Manish 拥有斯坦福大学的工程学博士学位和硕士学位，以及印度理工学院德里分校技术学士学位。

Yonggang He

系统与硬件工程副总裁

　　Yonggang领导产品开发团队，以及系统和硬件工程团队。他与 Picarro 的业务部门密切合作，确定技术战略，优先研发重点项目并执行产品开发路线图。在加入 Picarro 之前，Yonggang曾在 NewFocus，Oclaro，和 LGR 担任各种高级工程职位。Yonggang分别在南京大学和俄勒冈州立大学获得物理化学学士，硕士和光谱学博士学位。他曾在美国加州理工学院做博士后。

Mitchell Zucker

制造高级副总裁

　　Mitchell 在半导体资本设备领域拥有超过25 年的工作经验，曾担任过现场服务和应用，供应链管理，生产运营，业务流程优化和变更管理等多个职位。Mitchell 非常幸运，曾在资本设备领域一些优秀的公司工作过，包括 KLA Instruments，Applied Materials，和最近的 Onto Innovation。他拥有德锐大学电子工程技术学士学位和圣克拉拉大学工商管理硕士学位。

Nipun Soni

首席财务官

　　Nipun 是一位经验丰富的财务主管，在上市和私营跨国公司拥有超过 20 年的财务和运营经验。他曾多次为上市和私募市场的融资提供支持，并在并购方面拥有丰富的经验。他热衷于建立高绩效的财务团队，以支持高增长企业的扩展，从而推动股东价值的实现。在担任 Picarro 首席财务官之前，他是 BillionToOne 的首席财务官。在此之前，他曾在多家跨国上市公司担任高级财务领导职务，包括Oracle Corporation，KLA Corporation，Quotient Technology，和 Guardant Health。Nipun 是特许金融分析师，加州注册会计师和印度特许会计师。

Kalpana Shah

人力资源副总裁

　　Kalpana 致力于创建和打造 Picarro "做正确的事 "的企业文化。她领导人力资源战略，促进员工成功，发展和关爱员工，帮助员工把工作做到最好。她负责管理人才招聘，人才发展，员工体验，业务合作，学习与发展，全面奖励--福利，薪酬以及包容性和多样性。这些职能的战略一致性确保了对 Picarro 员工福祉的全面关怀。在加入 Picarro 之前，Kalpana 曾在 Datameer，Good Technology（现为 Blackberry），Nanometrics（现为 Onto Innovation）等中小型私营和上市科技公司担任领导职务，并成功建立了人力资源职能部门。Kalpana 在印度孟买获得通信和摄影学士学位，并在加利福尼亚大学圣克鲁兹分校（UCSC）获得人力资源管理学位。